סטודנטיות, עקרות בית או נשים שעזבו לאחרונה את עבודתן ולא הספיקו לקבל עבודה חדשה בהיותן בהריון, חוששות לעיתים קרובות כי הם יהיו פחות זכאים להטבות והטבות. למעשה, נשים מובטלות בתפקיד זכאיות גם להטבות מסוימות, אם כי יש פחות מהן והן בדרך כלל קטנות יותר מאשר לנשים בהריון עובדות.
הטבות לנשים הרות מובטלות
כל הנשים ההרות העובדות זוכות לדמי לידה חד פעמיים, אותם ניתן לקבל על בסיס חופשת מחלה שהונפקה על ידי מרפאת הלידה. אך מובטלים יכולים גם לקבל הטבה זו אם הם רשומים במרכז התעסוקה ומוכרים רשמית כמובטלים. כמו כן, דמי לידה ניתנים לסטודנטיות הרות בצורת הלימוד הנייחת. במקרים אחרים, תשלומים אלה אינם זכאים, ואף בן משפחה אחר אינו יכול לקבל הטבה זו.
אם אישה נרשמת במרפאת טרום לידתי בשלב מוקדם של הריונה, היא זכאית לתשלום קטן בנוסף להטבות שתוארו לעיל. נשים הרות מובטלות רשמית הרשומות במרכז התעסוקה זכאיות גם לתשלומים אלה.
לאחר לידת ילד, כל הנשים, ללא קשר למקום עבודתן או היעדרן, זכאיות לתשלום חד פעמי עבור לידת ילד. הקרן לביטוח לאומי משלמת להם, הסכום תלוי במספר הילדים שנולדו. אם לאישה יש כבר ילד אחד או יותר, היא יכולה לקבל הון לידה, גם אם היא לא עובדת.
כל הנשים אזרחיות הפדרציה הרוסית שילדו או אימצו שניים ילדים או יותר, זכאיות להון לידה.
נשים היולדות זכאיות לקצבה חודשית לטיפול בילד עד שנה וחצי, למובטלים ניתן סכום זה בסכום מינימלי. עליך להגיש בקשה לתשלומים אלה למחלקה להגנה סוציאלית במקום ההרשמה, בעוד שהילד חייב להיות רשום באותו מקום כמו האם. גובה ההטבה משתנה לפי אזור. אם שני ההורים עובדים, ניתן לרשום קצבה זו עבור האב או עבור האם, אך אם האם אינה עובדת, היא זו שחייבת לטפל בילד והיא מקבלת תשלומים.
זכויות אחרות של נשים הרות מובטלות
על פי החוק, אם אישה בהריון מקבלת עבודה, לא ניתן למנוע ממנה פגישה על בסיס הריונה. מעביד שאינו מעסיק אישה בהריון מסיבה זו, הוא באחריות פלילית.
היוצאים מן הכלל הם מקרים בהם העמדה מספקת תכונות כאלה שאינן תואמות הריון.
הן לנשים בהריון עובדות והן למובטלות יש את הזכות לקבל טיפול רפואי חינם בכל מרפאה או מרפאה לפני הלידה, ללא קשר למקום הרישום, תוכלו להירשם בכל מרפאה. נשים בהריון זכאיות לכמה תרופות וויטמינים בחינם שתוכלו לשאול את הרופא עליהן בשלב מוקדם.
