האם לסבתא יש את הזכות לקחת חופשת מחלה כדי לטפל בנכד שלה

תוכן עניינים:

האם לסבתא יש את הזכות לקחת חופשת מחלה כדי לטפל בנכד שלה
האם לסבתא יש את הזכות לקחת חופשת מחלה כדי לטפל בנכד שלה

וִידֵאוֹ: האם לסבתא יש את הזכות לקחת חופשת מחלה כדי לטפל בנכד שלה

וִידֵאוֹ: האם לסבתא יש את הזכות לקחת חופשת מחלה כדי לטפל בנכד שלה
וִידֵאוֹ: What Are the Grandparents Custody Rights of Grandchildren? 2024, נוֹבֶמבֶּר
Anonim

מנהלים רבים מוטרדים מעובדים (אמהות או אבות), שלעתים קרובות מתגעגעים לעבודה בגלל מחלת ילדיהם. לפעמים הורים עצמם לא מראים שוב את הרצון ללכת לחופשת המחלה של "הילדים", כדי לא להפסיד כסף, כי בתקופתנו הם לא מיותרים. זה יהיה נחמד אם מישהו מהמשפחה יכול להוציא לעצמו חופשת מחלה … למשל סבתא. וזה אפשרי!

טיפול בילדים חולים
טיפול בילדים חולים

בהתבסס על החקיקה הרוסית המודרנית, אנו יכולים להסיק שלכל בן משפחה המספק טיפול זה בפועל יש אפשרות לטפל בילד חולה. החוק אינו קובע את מידת הקרבה כזו, ולכן אדם כזה יכול להיות כל אחד מהקרובים הקיימים, כולל סבתו של התינוק.

אילו מעשים משפטיים רגולטוריים מסדירים קבלת חופשת מחלה ותשלומים מכוחם?

  • צו מס '84 משנת 2008 של משרד הבריאות והפיתוח החברתי של הפדרציה הרוסית.
  • החוק הפדרלי מס '255 - סעיף 5.
  • צו מס '624N של משרד הבריאות והפיתוח החברתי של הפדרציה הרוסית משנת 2011

תנאים לקבלת חופשת מחלה לטיפול בנכד

רק לסבתא שנרשמה רשמית בעבודה (על פי חוזה העבודה) על פי קוד העבודה של הפדרציה הרוסית יש אפשרות לקבל את העלון לטיפול בנכד שלה. עליה להיות בעלת משכורת קבועה, שממנה מקבלים ניכויים באופן קבוע.

חוץ מזה, הסבתא צריכה באמת לשמור על נכדה. לא מקובל לשלם כספים בחופשת מחלה של אי כושר עבודה, אם הסבתא ממשיכה לעבוד במקביל.

בית חולים לטיפול בסבתא נכד
בית חולים לטיפול בסבתא נכד

כמו כן, רישום חופשת מחלה לטיפול בנכד הוא בלתי אפשרי בתקופה בה הסבתא נמצאת בחופשה בתשלום שנתי או מה שנקרא BS (חופשה על חשבונה), או אם הסבתא היא פנסיונרית שאינה עובדת. לסבתא עובדת, גם אם היא בפנסיה, יש את הזכות המלאה להנפיק ולשלם בחופשת מחלה, מכיוון שהיא מנכה את דמי הביטוח הסטטוטוריים משכריה (אנחנו מדברים על קופת הביטוח הלאומי).

כמה זמן יכולה סבתא לקחת חופשת מחלה?

קודם כל, זה תלוי בת כמה הנכד כרגע, ומה מידת המחלה שלו:

  • אם הנכד אינו בן 7, אזי ניתן להנפיק לסבתא תעודת אי כושר עבודה לכל תקופת מחלתו. עם זאת, זה לא יכול לעלות על 60 יום (או 90 יום במקרה של מחלות הכלולות ברשימת צו מס '84 ח' משנת 2008) בתוך 12 חודשים.
  • אם הנכד הוא בין 7 ל -15, אז לסבתא העובדת יש את הזכות המלאה לחופשת מחלה בתשלום עד 15 יום עם המחלה (במשך 12 חודשים, חופשה כזו לא צריכה להיות יותר מ -45 יום).
  • לטיפול בנכד בגיל העשרה מעל גיל 15, הסבתא זכאית להנפיק תעודת אי כושר עבודה עד 3 ימים אם הנכד מטופל בבית (בהחלטת הוועדה הרפואית ניתן להאריך תקופה זו עד 7 ימים).

איך נרשמים?

כדי להגיש בקשה לחופשת מחלה, על הסבתא ללכת עם הנכד למרפאה ולהציג את פוליסת הביטוח והדרכון בפני הרופא המטפל. לאחר מכן, הרופא יערוך טופס שבו הוא יזין את כל הנתונים הדרושים לילד.

מוּמלָץ: